设计学院关于公开招聘分工会主席、副主席

岗位人选的公告

根据《浙江工业大学之江学院岗位设置与聘任实施细则》（浙工大之江学院〔2024〕49号）文件精神，为进一步落实之江学院改革发展举措，充分调动和激发广大教师的积极性和创造性，更好地发挥全院教职员工在实现学院战略目标过程中的凝聚力，决定在设计学院范围内公开招聘分工会主席、副主席岗位人选。现将有关事项通知如下：

一、招聘岗位

1.分工会主席

2.分工会副主席

二、聘任条件

（一）基本条件

1.认真贯彻执行党的基本路线和教育方针，遵守党纪国法和学校各项规章制度，具有履行职责所需要的政策理论水平。

2.有较强的事业心，全心全意为教职工服务的责任感和良好的职业道德，勤奋敬业，改革创新意识强，工作效率高。

3.有较强的组织、管理、协调能力，善于分析问题、解决问题，正确处理各种矛盾。

4.主动完成分工会各项工作任务，积极配合落实设计学院各项改革举措。

（二）任职资格

1.分工会主席应具有中级（含）以上专业技术职务，且担任分工会委员满三年；

2.分工会副主席应具有硕士（含）以上学历或在校工作满五年。

三、岗位职责

（一）分工会主席

1.在学院党总支领导下，配合学院各个阶段的主要工作，全心全意为教职工服务，依法维护教职工合法权益。

2.负责分工会日常工作，主持制定分工会工作计划、总结和报告等文稿。

3.负责教职工代表大会的筹备工作和会议组织工作，定期向教职工代表大会和学院党总支报告工作。

4.负责分工会经费的管理和使用，定期向分工会委员会和教职工代表大会报告经费收支情况。

5.负责组织开展丰富多彩的文体活动，丰富教职工的文化生活，促进教职工身心健康。

6.负责分工会组织的民主管理和监督，保障分工会工作的公开、公平、公正。

7.完成领导交办的其他工作。

（二）分工会副主席

协助分工会主席做好相关工作。

四、聘任程序

1.应聘者提交书面应聘表，按要求填写本人基本情况、应聘优势及工作思路。

2.设计学院办公室进行资格审查。

3.设计学院岗位设置与聘任（推荐）小组对资格审查合格者进行面试。

4.学院综合面试考核和一贯表现等情况，择优推荐拟考察人选，经学院党政联席会同意后确定名单，并在设计学院网站上公示，公示通过后由设计学院发文任用。

五、材料提交

应聘者须填写《浙江工业大学之江学院设计学院岗位聘任申请表》，请在规定时间内交设计学院办公室（行健楼611室）。

报名时间：11月11日至11月13日12:00止

联系人：金梁英   联系电话：15857506802

                                                                    设计学院

2024年11月11日